Sindobatam

Dapatkan berita terbaru

Seorang wanita dipecat karena memakan sisa sandwich yang ditemukan di ruang rapat perusahaan di Inggris

Seorang wanita dipecat karena memakan sisa sandwich yang ditemukan di ruang rapat perusahaan di Inggris

Gabriela Rodriguez telah bekerja di Pengacara Devonshires selama dua tahun.

Sebuah firma hukum besar di London telah memecat petugas kebersihan di Inggris karena dia memakan sisa sandwich tuna yang dia temukan di ruang konferensi, menurut laporan yang diterbitkan di surat kabar Inggris, The Sun. wali. Wanita tersebut, Gabriela Rodriguez, yang berasal dari Ekuador, bekerja untuk Pengacara Devonshires selama dua tahun dan kini mengambil tindakan hukum terhadap mereka.

United World Voices, yang mewakili hak-hak pekerja migran, mengatakan perempuan tersebut dipecat beberapa hari sebelum Natal tahun lalu setelah kontraktor Total Clean menerima keluhan bahwa sisa sandwich belum dikembalikan. Mereka memastikan bahwa Ms Rodriguez telah makan sandwich senilai €1,50 (sekitar Rs 134) dan mengira dia akan dibuang setelah pertemuan pengacara. Menurut situs hukum RollOnFriday, wanita tersebut dipecat karena menyita “properti klien…tanpa izin atau alasan yang masuk akal.” Serikat pekerja mengklaim bahwa permintaan untuk memberhentikan Nona Rodriguez adalah tindakan diskriminasi, dan menyatakan bahwa jika dia tidak berasal dari Amerika Latin dan berbicara bahasa Inggris yang terbatas, perusahaan tidak akan mengeluh tentang dia, yang menyebabkan dia dipecat.

Untuk memprotes pemecatan dan pengangkatannya kembali, beberapa serikat pekerja berkumpul di luar kantor hukum pada tanggal 14 Februari dengan “100 kaleng tuna, 300 sandwich bungkus tangan, beberapa balon helium berbentuk hati, dan surat cinta untuk Rodriguez.”

Dalam sebuah wawancara dengan outlet tersebut, Ms. Rodriguez mengatakan bahwa “praktik umum” bagi karyawan untuk mengambil sisa makanan untuk makan siang. “Pada hari-hari biasa, beberapa sandwich akan ditinggalkan di kantin setelah rapat pengacara; merupakan praktik umum bagi orang-orang untuk membantu diri mereka sendiri saat makan siang. Sekitar akhir giliran kerja saya – pukul dua kurang seperempat – saya mengambil satu dan letakkan di lemari es,” katanya kepada Guardian. Seminggu kemudian, saya dipanggil 15 menit sebelum giliran kerja saya berakhir. “Saya kemudian diskors tanpa dibayar sambil menunggu penyelidikan lebih lanjut.”

READ  “Kami telah mengecualikan alternatif Nasrallah”: Perdana Menteri Israel Netanyahu berbicara tentang “melemahkan” kemampuan Hizbullah

Petros Elia, sekretaris jenderal United Voices of the World, mengatakan kepada outlet tersebut: “Petugas kebersihan sering kali dipecat karena alasan yang tidak penting dan, menurut kami, alasan diskriminatif seperti ini terjadi setiap hari di seluruh negeri. Banyak yang menggambarkan perasaan diperlakukan 'seperti sampah'.” mereka membersihkan.'” Dan Gabriella adalah salah satunya. Kami akan bersuara dan bersatu untuk melawan perusahaan mana pun – bahkan perusahaan besar dan berkuasa seperti Devonshires Solicitors. Dan hanya karena kita membersihkannya dari kotoran, bukan berarti mereka memperlakukan kita seperti kotoran. Kami menuntut rasa hormat, martabat dan kesetaraan, terlepas dari bahasa yang kami gunakan, negara asal kami, atau warna kulit kami.” Ia menambahkan bahwa mereka akan membawa kedua perusahaan tersebut ke pengadilan ketenagakerjaan atas tuduhan diskriminasi rasial.

Juru bicara Total Clean mengatakan kepada outlet tersebut bahwa informasi yang diberikan oleh mantan karyawan tersebut “menyesatkan dan tidak akurat”. Mereka berkata: “Penting bagi kami untuk menjaga integritas tenaga kerja dan layanan kami dengan memastikan kami menangani tindakan apa pun dengan tepat yang merusak kerja keras dan reputasi tim kami yang luar biasa yang berperilaku tanpa cela. Kepercayaan dan kejujuran adalah yang paling penting. .” Semua langkah yang diambil mematuhi Kode Kerja di Inggris setelah melalui proses investigasi dan pendisiplinan yang sesuai. Kami tidak akan memberikan komentar lebih lanjut mengenai masalah ini.”

Lebih lanjut, firma hukum London menyatakan bahwa mereka belum mengajukan “keluhan resmi” terhadap Ms Rodriguez atau meminta Total Clean untuk mengambil tindakan apa pun. “Total Clean melakukan penyelidikannya sendiri dan keputusan untuk memecat Gabriella dibuat tanpa masukan atau pengaruh apa pun dari Devonshire. Ini adalah masalah pribadi antara Total Clean dan Gabriella tetapi kami menjelaskan kepada Total Clean bahwa kami tidak akan keberatan – karena kami tidak pernah melakukannya – di hadapan Gabriella, “kata perusahaan itu kepada outlet tersebut. Dan bekerja di kantor pusat kami jika Total Clean mengubah posisinya.”

READ  Sudha Murty berbicara terus terang tentang kesetaraan gender: “Pria dan wanita adalah setara tetapi...” | Umum